教師權益諮詢服務
工會成立以來，接獲若干同仁來信或電話，諮詢在校方的不當行政措施或聘約修訂的情況下，權益遭受損失時如何尋求救濟的問題。為服務同仁，工會將定期辦理每月一次的「教師權益諮詢服務」，提供進入法律訴訟前的相關救濟管道與法令諮詢服務，負責同仁將與前來諮詢的夥伴們，一起就實際遭遇的狀況進行討論。
時間：11月19日（一）下午1-5點
地點：高教工會辦公室（台北市忠孝東路一段138號11樓）
說明：欲前來諮詢的同仁，請務必在11月14日（三）下班前與工會秘書處報名、
以便安排確認當天諮詢時段，並敬請於報名時提供相關資料。工會秘書處信箱：[email protected]；電話：02-23225403。
「多元評鑑」論壇紀要
高教工會與文化研究學會4日舉辦了「回歸市場或重建職業倫理？——多元評鑑之可行性探討」論壇，與談人各自從不同的視角批判了現行評鑑制度的問題。任教於臺灣大學物理學系的林敏聰老師，更提出了「多元評鑑與大學功能分殊發展」的想法：包括多元指標（研究、教學、勞動條件、學習環境、公共性等等；非把所有指標應用在單一個人或團體）；多元專業評鑑團體；教育目標多元、不同類別學校發展分殊……。具體可行的建議如下：
1. 專業學術評鑑回歸由各學門或領域學術專業評鑑。
2. 教師自主團體評鑑教師工作權與教學條件。
3. 學生自主團體評鑑學生學習條件與校園生活環境。
關於論壇討論內容的紀要，可見《台灣立報》的報導。論壇發言的逐字稿，將於整理過後發表在工會網頁上廣為流通，屆時會再通知大家這項資訊。