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2015
5 月
2015工會觀點高教評論
為什麼高等教育需要工會?
為什麼高等教育需要工會?
2015-05-30
為什麼高等教育需要工會? 文/陳尚志 台灣高等教育產業工會理事 高詩雯 台灣高等教育產業工會執行秘書...
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2015世新大學新聞稿/聲明
反剝削!要宿舍! 反對坑殺陸生!要求世新正視學生住宿權!
反剝削!要宿舍! 反對坑殺陸生!要求世新正視學生住宿權!
2015-05-27
在教育部統計處的「103學年度學生住宿比率」中顯示1,台北市私立大學中的學生住宿率只有11.9%。根...
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2015新聞稿/聲明評鑑與學術自由限期升等
限期未升等,不代表是「不適任教師」!
限期未升等,不代表是「不適任教師」!
2015-05-26
大學教授沒能在期限內升等,就等同是「不適任教師」嗎?大約自2006年起,台灣各大專院校紛紛實施教師「...
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2015新聞稿/聲明評鑑與學術自由限期升等
限期未升等,不代表是「不適任教師」!
限期未升等,不代表是「不適任教師」!
2015-05-26
大約自2006年起,台灣各大專院校紛紛實施教師「限期升等」條款,規定教師「若於一定期限內未能完成升等...
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2015大學快報會員服務薪資/加班/鐘點費
團結施壓下的初步勝利:《教師待遇條例》立法通過,未來加入工會之教師,工會未同意前,學校不得將其薪給刪減或打折!
團結施壓下的初步勝利:《教師待遇條例》立法通過,未來加入工會之教師,工會未同意前,學校不得將其薪給刪減或打折!
2015-05-22
         教育部所提出、引起諸多爭議的《教...
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2015新聞稿/聲明薪資/加班/鐘點費
團結施壓下的初步勝利:私校教師薪給確定準用公校,不得恣意打折!
團結施壓下的初步勝利:私校教師薪給確定準用公校,不得恣意打折!
2015-05-22
  教育部所提出、引起諸多爭議的《教師待遇條例》立法,在高教工會與諸多師生一週來的施壓與關切下,5月...
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2015團體協約團體協約與集體爭議政策分析
《教師待遇條例》朝野黨團協商結果出爐:回歸舊法「準用」規範!工會獲得初步勝利!
《教師待遇條例》朝野黨團協商結果出爐:回歸舊法「準用」規範!工會獲得初步勝利!
2015-05-21
  在高教工會與諸多老師的施壓與關切下,今日立院朝野黨團協商《教師待遇條例》,決定將「私校...
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2015政策分析新聞稿/聲明薪資/加班/鐘點費
《教師待遇條例》的關鍵時刻!請大家積極表達我們的訴求!
《教師待遇條例》的關鍵時刻!請大家積極表達我們的訴求!
2015-05-21
各位會員以及關心台灣高等教育的夥伴們, 今天下午四點立院王金平將主持會前協調,討論週五院會該如何處理...
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2015政策分析新聞稿/聲明薪資/加班/鐘點費
【法律學界與執業律師對〈教師待遇條例〉爭議的共同意見】
【法律學界與執業律師對〈教師待遇條例〉爭議的共同意見】
2015-05-20
法律的迷障還是政策的爭議? 關於教師待遇條例草案「公私立學校教師待遇脫鉤」問題   現行〈...
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2015政策分析新聞稿/聲明薪資/加班/鐘點費
《教師待遇條例》二讀的議程延至週五,請大家持續協助監督!
《教師待遇條例》二讀的議程延至週五,請大家持續協助監督!
2015-05-19
    感謝各位工會會員及關心台灣高等教育發展朋友們這幾天的努力,今天《教師待遇...
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2026-07-01
【大學快報463期】捍衛私校教師行政救濟權利!拒絕以民事架空教育部監督職能!
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開放預約7月24日法律諮詢服務
2026-06-27
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【新聞稿】捍衛私校教師行政救濟權利!拒絕以民事架空教育部監督職能!
2026-06-26
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工會的目標

達成公平的高教資源分配,追求社會正義
營造進步的高教校園民主,落實大學自主
匡正扭曲的高教評鑑制度,提升高教品質
捍衛基本的高教勞動條件,保障勞動尊嚴

  • E-mail: [email protected]
  • TEL: 02-25077391
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