【聲明】反對私校「門神」混充公益董事！教育部推派台首大公益董事，不應容許舊董事陳德華再任！

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【大學快報第365期】 「大學新制助教續聘保障」問題研析與處理建議

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【活動訊息】「未竟的改革，已然的桎梏」青年高教讀書會

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【大學快報第364期】在職專班淪為洗學歷天堂？解析「學店化」的制度原因

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【聲明】反對私校「門神」混充公益董事！教育部推派台首大公益董事，不應容許舊董事陳德華再任！
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【大學快報第364期】在職專班淪為洗學歷天堂？解析「學店化」的制度原因
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政策聲明、新聞稿

【聲明】反對私校「門神」混充公益董事！教育部推派台首大公益董事，不應容許舊董事陳德華再任！
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【聯合新聞稿2022.09.28】全國教師工會總聯合會、台灣高等教育產業工會 退休門神肥滋滋 兼課專案慘兮兮 全教總、高教工會「打肥貓、踢門神」聯合行動
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【大學快報第359期】跨足17校！台灣教育史上最強門神：前教育部長吳清基 7校總校長＋6私校董事＋4大學講座教授＋台塑獨董… 要求教育部立即全面關閉「旋轉門」 部長公開對「門神氾濫」表態！
【聲明】回應前教育部長吳清基及教育部澄清 請問：退休後任門神收入逾3000萬 是哪門子「志工」？
【新聞稿】跨足17校！台灣教育史上最強門神：前教育部長吳清基 7校總校長＋6私校董事＋4大學講座教授＋台塑獨董… 要求教育部立即全面關閉「旋轉門」 部長公開對「門神氾濫」表態！
【聲明】職員普選最高票 董事會偏不要！執意圈選一級主管當「職員代表」？文化大學選校長 遴委會圈選過程爆爭議！校園民主倒退嚕 工會籲教育部要查

調查報告、出版品

【大學快報第365期】 「大學新制助教續聘保障」問題研析與處理建議
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【工會夥伴十周年感言】 翟敬宜／高教工會文化分部召集人 「高教體系是知識的提供者，理當對勞動權益的素養更勝企業 […]

【大學快報第364期】在職專班淪為洗學歷天堂？解析「學店化」的制度原因
【大學快報第363期】2022教師節前夕：高教工會長庚大學分部正式成立！
【大學快報第362期】誰讓教師節變得不快樂？

議題

【聲明】反對私校「門神」混充公益董事！教育部推派台首大公益董事，不應容許舊董事陳德華再任！
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【大學快報第362期】誰讓教師節變得不快樂？
【大學快報第361期】全國教師工會總聯合會、台灣高等教育產業工會 退休門神肥滋滋 兼課專案慘兮兮 全教總、高教工會「打肥貓、踢門神」聯合行動
【聯合新聞稿2022.09.28】全國教師工會總聯合會、台灣高等教育產業工會 退休門神肥滋滋 兼課專案慘兮兮 全教總、高教工會「打肥貓、踢門神」聯合行動
【聯合採訪通知2022.09.28】退休門神肥滋滋 兼課專案慘兮兮全教總、高教工會「打肥貓、踢門神」聯合行動

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