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2016
Page 15
2016新聞稿/聲明
高教工會臺師大分部對臺師大聲明稿之回應
高教工會臺師大分部對臺師大聲明稿之回應
2016-02-16
  於本(二)月二日上午,高教工會臺師大分部(下稱「師大分部」)於師大和平校區校門口召開「...
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2016工會觀點年金政策分析
「窮忙人生補破網?非典型就業與社會安全」政策論壇
「窮忙人生補破網?非典型就業與社會安全」政策論壇
2016-02-12
「窮忙人生補破網?非典型就業與社會安全」政策論壇 主辦單位:台灣社會福利學會 時間:2015年11月...
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2016工會觀點年金政策分析
「窮忙人生補破網?非典型就業與社會安全」政策論壇
「窮忙人生補破網?非典型就業與社會安全」政策論壇
2016-02-12
「窮忙人生補破網?非典型就業與社會安全」政策論壇 主辦單位:台灣社會福利學會 時間:2015年11月...
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2016世新大學大學快報
高教工會秘書長(世新社發所副教授)陳政亮:每一個新夥伴的加入,都是高教改革的希望
高教工會秘書長(世新社發所副教授)陳政亮:每一個新夥伴的加入,都是高教改革的希望
2016-02-04
各位高教的同仁大家好: 高教工會從2012年2月成立到現在,也已經四年了。過去這四年來,工會不斷的衝...
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2016新聞稿/聲明
部長將下台、思華除三害! 教育部長應率同主管簽署「不當門神」承諾書
部長將下台、思華除三害! 教育部長應率同主管簽署「不當門神」承諾書
2016-02-01
針對「私校門神」與「雙薪教授」問題,高教工會今天(2月1日)上午10點前往教育部,要求即將卸任的吳思...
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2016大學快報
敬邀參與2/1「部長將下台、思華除三害!」行動,要求教育部長應率同主管簽署「不當門神」承諾書!
敬邀參與2/1「部長將下台、思華除三害!」行動,要求教育部長應率同主管簽署「不當門神」承諾書!
2016-01-28
針對「私校門神」與「雙薪教授」問題,高教工會將於2/1(週一)上午10點前往教育部,向即將卸任的吳思...
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2016兼任教師權益 Q&A
Q13:兼任教師是否可以向科技部申請專案研究計畫,擔任計畫主持人或協同計畫主持人?
Q13:兼任教師是否可以向科技部申請專案研究計畫,擔任計畫主持人或協同計畫主持人?
2016-01-26
  A:依現行規定還不行。工會認為此規定對兼任教師並不公平,有修正之必要! 根據現行「科技...
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2016兼任教師勞動契約/聘約權益 Q&A
Q12:學校可以隨意在學期中解聘兼任老師嗎?學校可以隨意不續聘嗎?
Q12:學校可以隨意在學期中解聘兼任老師嗎?學校可以隨意不續聘嗎?
2016-01-26
A:不可以! 根據「專科以上學校兼任教師聘任辦法」第四條規定,兼任教師在聘約有效期間內,除非經校內教...
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2016權益 Q&A
Q11:為何爭取納入勞基法而非教師法?
Q11:為何爭取納入勞基法而非教師法?
2016-01-26
  A:因為勞基法是所有勞動者最基本的保障,而且實務上勞基法對相關勞動權益的保障優於教師法...
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2016兼任教師權益 Q&A
Q10:一旦爭取適用勞基法成功後,兼任老師還有什麼權益可以依法主張的呢?
Q10:一旦爭取適用勞基法成功後,兼任老師還有什麼權益可以依法主張的呢?
2016-01-26
A:可依法享有相關請假的權利。 難以請假是目前困擾許許多多兼任老師的難解課題之一。因為兼任教師不適用...
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工會的目標

達成公平的高教資源分配,追求社會正義
營造進步的高教校園民主,落實大學自主
匡正扭曲的高教評鑑制度,提升高教品質
捍衛基本的高教勞動條件,保障勞動尊嚴

  • E-mail: [email protected]
  • TEL: 02-25077391
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