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2017世新大學勞動契約/聘約專任助理
高教工會檢舉有成:大學濫用「一年一聘」確定違法! 世新大學編制外職員全數成功取得不定期契約! 工會呼籲:專案勞檢!職員加入工會,爭取不定期契約!
高教工會檢舉有成:大學濫用「一年一聘」確定違法! 世新大學編制外職員全數成功取得不定期契約! 工會呼籲:專案勞檢!職員加入工會,爭取不定期契約!
2017-10-16
各大專院校校方違法濫用「一年一聘」的問題,終於在大學職員與高教工會的檢舉、爭取之下有了改變!今年年初...
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2017A大專教師工作權益Q&amp專任教師
【教評會程序】
2017-01-21
Q.9. 學校人事室要我的系開教評會,聽說打算要把我不續聘或強制資遣,卻沒有通知我出席答辯。它們可以...
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2017大學快報申訴與救濟華夏科技大學
華夏科大拒絕與高教工會協商,遭高等行政法院判決違法定讞  第一起大專院校遭判定不當勞動行為,確認工會之團體協商權
華夏科大拒絕與高教工會協商,遭高等行政法院判決違法定讞 第一起大專院校遭判定不當勞動行為,確認工會之團體協商權
2017-01-15
由大學教職員組成的「工會」,能否有權和學校協商限年升等、教師評鑑等聘約內容?台北高等行政法院近來做成...
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2016大學快報申訴與救濟華夏科技大學
大學新聘教師,校長行政高層豈可濫權介入! 華夏科大另設「新聘教師審議小組」,掏空教評會三級三審,違反《教育人員任用條例》!
大學新聘教師,校長行政高層豈可濫權介入! 華夏科大另設「新聘教師審議小組」,掏空教評會三級三審,違反《教育人員任用條例》!
2016-04-20
近日多位高教工會華夏科大的會員向工會反應,校方自行設立了「新聘教師審議小組」,而其功能與職權涉及侵犯...
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2016大學快報申訴與救濟華夏科技大學
【大學快報第82期】: 高教工會開創首例: 華夏科大拒與工會協商,遭勞動部裁決違法! 工會華夏分部團結行動,成功捍衛教師權益!
【大學快報第82期】: 高教工會開創首例: 華夏科大拒與工會協商,遭勞動部裁決違法! 工會華夏分部團結行動,成功捍衛教師權益!
2016-01-18
去年一年間,位於新北市南勢角的華夏科技大學,有近三分之二的專任教師集體加入高教工會。 華夏老師們集體...
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2015勞動契約/聘約新聞稿/聲明會員服務
法院再次判決:大學不得僅以教師「限期未升等」,解聘、不續聘教師! 高教工會呼籲教師站出來,集體加入工會,捍衛工作權益!
法院再次判決:大學不得僅以教師「限期未升等」,解聘、不續聘教師! 高教工會呼籲教師站出來,集體加入工會,捍衛工作權益!
2015-04-28
  高教工會近來接到諸多各大專校院教師來信申訴,表明自身因「限期未升等」,而被學校通知將解聘、不續聘...
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2015大學快報申訴與救濟
大學校方高層不當介入教師聘任?法院判決校方違法!  ──國立台灣藝術大學舞蹈系教師聘任爭議的啟示
大學校方高層不當介入教師聘任?法院判決校方違法! ──國立台灣藝術大學舞蹈系教師聘任爭議的啟示
2015-04-01
大專教師聘任徵選的過程中,系主任或校長,可否在三級三審的教評會正當程序外,試圖干涉教師聘任?國立台灣...
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2015申訴與救濟評鑑與學術自由
Q.25. 我升等的「外審」都通過了,回來到院/校教評會,學校的委員卻硬是表決不讓我通過,也沒有理由。請問它們可以這麼做嗎?
Q.25. 我升等的「外審」都通過了,回來到院/校教評會,學校的委員卻硬是表決不讓我通過,也沒有理由。請問它們可以這麼做嗎?
2015-01-27
我升等的「外審」都通過了,回來到院/校教評會,學校的委員卻硬是表決不讓我通過,也沒有理由。請問它們可...
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2015申訴與救濟評鑑評鑑與學術自由
Q.19. 學校的評鑑結果我認為不合理,而且導致我的權益受損害,減少了年終獎金,還不能升等。我可以怎麼救濟?
Q.19. 學校的評鑑結果我認為不合理,而且導致我的權益受損害,減少了年終獎金,還不能升等。我可以怎麼救濟?
2015-01-27
學校的評鑑結果我認為不合理,而且導致我的權益受損害,減少了年終獎金,還不能升等。我可以怎麼救濟? 對...
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2015勞動契約/聘約申訴與救濟
Q.11. 系教評會沒有通過我的不續聘案,但學校還是要開院教評、校教評會,硬是要把我不續聘。可以這樣嗎?
Q.11. 系教評會沒有通過我的不續聘案,但學校還是要開院教評、校教評會,硬是要把我不續聘。可以這樣嗎?
2015-01-27
系教評會沒有通過我的不續聘案,但學校還是要開院教評、校教評會,硬是要把我不續聘。可以這樣嗎? &nb...
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2026-06-17
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