附件一、勞動基準法歷來擴大適用之公告（資料來源：勞動部） 指定驗船師事務所、海事檢定服務等適用勞動基準法，並自 […]

  A：依現行規定還不行。工會認為此規定對兼任教師並不公平，有修正之必要！ 根據現行「科技部補助專題 […]

A：不可以！ 根據「專科以上學校兼任教師聘任辦法」第四條規定，兼任教師在聘約有效期間內，除非經校內教師評審委員 […]

  A：因為勞基法是所有勞動者最基本的保障，而且實務上勞基法對相關勞動權益的保障優於教師法。未來若能 […]

A：可依法享有相關請假的權利。 難以請假是目前困擾許許多多兼任老師的難解課題之一。因為兼任教師不適用教師法也不 […]

A：可能差到90萬元！ 對於一般適用勞基法的勞工而言，退休後將有兩筆退休金可以領，(1)為勞工退休金條例中雇主 […]

  A：當然有差！ 簡單來說，不由學校投保而選擇去職業工會投保不但於法不合，保費負擔也更多。首先，依 […]

A：因為工會的爭取，不需要再繳了！ 2012年健保補充保費制度上路後，原先規定只要有兼職收入則需要另外負擔2% […]